近年、働き方や就業観が大きく変化し、多様な価値観を受け入れる労働環境が求められる時代となっています。リモートワークやハイブリッドワークの普及、従業員エンゲージメントの重要性の高まりは、企業が「はたらく」環境を見直し、変革する必要性を突きつけています。

本ウェビナーでは、従業員エンゲージメントに向き合うプロフェッショナル6社が集い、時代の変化に対応しながら、従業員満足度を高め、人と企業がよりよくつながり続けるための具体的な戦略を探ります。

社内コミュニケーションの活性化やハイブリッドワークの導入による働きやすさの向上、人事データを活用したエンゲージメント向上策など、3つのテーマに基づいた実践的なアプローチの理解を通じて、「はたらく」ことに対する期待と価値を高め、従業員が働き続けたいと思える職場づくりのヒントを、このウェビナーで見つけてみませんか？

企業と従業員が共に成長する未来への第一歩を、ぜひこの機会にお持ち帰りいただければ幸いです。

こんな方におススメ

• 従業員エンゲージメントを向上させたい方
• 企業の経営者・人事総務担当の方
• 様々な側面で従業員満足度向上の施策を検討している方